又是一年中秋了，泰蹤攜公司全體員工祝您：中秋快樂，福順康安！

自創業至今，已陸陸續續采訪過5000余位企業家，他們中有一部分人白手起家，通過自身的努力奮斗，終或功成名就，或富甲一方，或飛躍階層，都在各自的領域和賽道上賽出了他們的風格，取得了優異的成績。我一直在想，同樣的機遇、同樣的出身，甚至同樣的低學歷，為什么成功的是他們？

或許，這個問題沒有答案，但通過采訪給我帶來的啟發、成長和感悟，卻讓我深深地震撼。

案例1：福建籍企業家，父母均是農民，2002年初中肄業后，到泉州一家汽修店打工，因為自己的不慎，將一汽車的變速箱損壞，后經與老板、客戶的協商，賠付3萬元，而那時，他學徒的工資才一個月300多元。

他沒有將這件事告訴任何人，他給老板寫了欠條，每月扣除自己的生活費后按時還款，掙得多就多還一點，掙得少就少還一點，直到2007年，他成功創業淘到了人生的桶金，清償了全部債務。債務清償后，他才開始在茶余飯后當做笑料或者氣氛調節劑，偶爾分享給大家。

我在想，同樣的事情發生在我們身上，會怎么辦？或者可以選擇怎么辦？可以告訴自己的父母、兄弟姐妹、朋友、同學、親戚等，找他們求助；可以在事故認定上敷衍、耍賴，拒不承認是自己所為，反正當時沒有監控；可以拒不賠付，要錢沒有，要命一條；可以換一個城市，到別人找不到的地方，開始新的生活……

這件事情讓我明白了兩個字：承擔。

案例2：福建籍企業家，2003年來西安打拼，現已身家百億。采訪過程中，他說道：“企業經營過程中當有困難、有挫折、有危機的時候，我往往特別亢奮，為什么呢？因為這說明，公司更上一層樓的時機到了，小困難小進步，大挫折大提升，如果是解決了危機，公司的根扎得更深，發展會更強勁。我創業這么多年，狀態一直很好，公司發展順利時我高興，不順時我亢奮，完全沒有任何焦慮、茫然、負面，解決問題的時候，就是凸顯價值的時候。我也相信，沒有什么問題是解決不了的，陰陽相生相克，有問題，必有解決的辦法。”

我們很多人在面對困難和問題的時候往往焦慮、、逃避、酗酒，或一蹶不振，或鋌而走險，有的企業家在面臨巨大挫折時甚至有輕生的念頭，但或許，危機的正確打開方式是：亢奮。

這次采訪讓我懂得了兩個字：心態。

每一次采訪，都是一次成長，再次祝大家中秋快樂，闔家團圓！